Bangladesh: sindicato consegue reintegração de trabalhadoras grávidas

Crédito: Industriall

Grávidas reintegradas em Bangladesh

Grávidas reintegradas em Bangladesh

A pandemia COVID-19 afetou profundamente a indústria de vestuário em Bangladesh. Muitos trabalhadores foram despedidos e algumas empresas usaram a pandemia como pretexto para o fazer.

Em maio e junho deste ano, quando os gerentes da Adams Apparels descobriram durante um check-up médico interno que algumas funcionárias estavam grávidas, eles começaram a despedi-las uma a uma.

A BGTLWF, afiliada da IndustriALL, apresentou uma reclamação em nome dos trabalhadores à Associação Nacional de Fabricantes e Exportadores de Vestuário de Bangladesh (BGMEA) solicitando sua intervenção.

Após exaustivas negociações entre o BGMEA, Adams Apparels e o BGTLWF, o empregador e o sindicato chegaram a um acordo e assinaram um memorando de entendimento. De acordo com o documento, as trabalhadoras grávidas devem retomar o emprego e receber uma indenização.

Até 20 de setembro, cada um deles havia recebido BDT 25.000,00 (US $ 289). Também foi acordado que as mulheres voltarão às suas tarefas habituais assim que se sentirem capazes de retornar ao trabalho após o parto.

Kutubuddin Ahmed, presidente da BGTLWF, afirmou:

“Esta é uma vitória importante, principalmente diante dos desafios enfrentados pelos trabalhadores durante a COVID-19. Apesar dos nossos esforços, conquistar os direitos trabalhistas previstos em lei, como o auxílio-maternidade, é uma batalha árdua ”.

“Assinamos este memorando de entendimento para ajudar rapidamente as trabalhadoras grávidas e garantir sua segurança no emprego. Esperamos que, apesar de suas limitações, este acordo atue como um impedimento e ajude a garantir que os empregadores respeitem os direitos das trabalhadoras aos benefícios de maternidade ”.

*matéria publicada no site da Industriall